綠葉集團召開干部任職會議

12月8日，綠葉集團在四樓會議室召開安徽萬年清工程項目管理有限公司干部任職會議。綠葉集團董事長李方敏、總經(jīng)理王慶，安徽萬年清工程項目管理有限公司相關(guān)部門人員參加會議。

會上，宣讀了任職通知，經(jīng)集團支委會議研究決定，吳義闖同志任安徽萬年清工程項目管理有限公司董事長；汪亞斌同志任安徽萬年清工程項目管理有限公司常務(wù)副總經(jīng)理，主持工作。新任的兩位同志分別作了表態(tài)發(fā)言。

綠葉集團總經(jīng)理王慶表示，班子成員調(diào)整后，年齡、專業(yè)結(jié)構(gòu)等都符合安徽萬年清工程項目管理有限公司發(fā)展現(xiàn)狀。他要求，一是要團結(jié)拼搏、奮勇?lián)敗R心協(xié)力，希望在新班子成員帶領(lǐng)下呈現(xiàn)出新的發(fā)展局面；二是要始終保持風清氣正，永葆廉潔自律本色；三是加強經(jīng)營開拓，集團公司全力支持。

綠葉集團董事長李方敏強調(diào)，萬年清公司班子成員調(diào)整是集團支委著眼于進一步加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的需要，在廣泛聽取廣大干部職工及有關(guān)方面意見的基礎(chǔ)上，經(jīng)過認真研究、慎重考慮作出的決定。他要求，一是希望班子成員緊密團結(jié)，有事多商量、有事早商量、有事好商量；二是安徽萬年清工程項目管理有限公司要以業(yè)務(wù)開展為核心，采取全員營銷模式，升級績效考核模式，逐步推動公司轉(zhuǎn)型升級高質(zhì)量發(fā)展；三是守住底線，以自覺行動共筑廉潔屏障；四是保持居安思危意識，持續(xù)強化成本管控，助推經(jīng)營生產(chǎn)目標的實現(xiàn)。

張曹晗子 供稿